網文"在台積電工作多年，他發現最容易升主管的5特質"感想

作者: Fred F.M. Wang (FW知識瑣記) 日期: 2024-6-15

 原文: https://www.businessweekly.com.tw/careers/blog/3015847

這個作者只寫好的部分, 其實台積電很大, 部門很多, 差異也很大, 遇到好主管, 賞識你的, 工作就比較順利。

我從認識的人中聽到過許多糟糕的主管與內鬥很兇的真實案例, PTT論壇也有許多人在講一些負面的經歷, 其實看到的都只是自己遇到的部門, 相當片面。

大致上, 為何會有上面這些問題, 因為該公司有嚴格的淘汰制, 因此同儕有競爭的關係, 造成很多單位老手不願意好好帶新手, 同事間不會互相幫助, 關係也較不和諧。

文中提到努力提升專業與敬業的態度不管到哪裡都一樣重視，至於人際關係, 比較屬於化學效應, 我認為秉持與人為善, 不結惡緣就好。